Neuilly-Plaisance - 20 000 habitants, Seine-Saint-Denis, ville dynamique au cadre de vie préservé à 15 Km à l’est de Paris, desservie par le RER A et l’A86,

RECRUTE

POUR LE CENTRE MULTI-ACCUEIL DES RENOUILLERES

UN (E) DIRECTEUR (TRICE) E.J.E.

Vous serez chargé(e) de la direction d’une structure regroupant une Halte-Jeux de 7 places et une Halte- Crèchede 5 places. Vous serez garant(e) de la sécurité et de la qualité de l’accueil des enfants (15 berceaux), et managerez le personnel (5 personnes).

Vos Principales Missions

Définir un projet éducatif en cohérence avec les orientations des élus et en concertation avec l’équipe et veiller à son application:

- Assurer l’optimisation du taux d’occupation

- Assurer et garantir la gestion administrative et financière de la structure

 - Élaboration et suivi des budgets

 - Gérer les plannings du personnel, les absences, les congés et les heures récupérées en fonction des besoins de la commune et en contrôler le respect.

 - Gérer les stocks et établir les besoins : Alimentaire, matériel éducatif, produits pharmaceutiques…

 - Gérer les inscriptions Halte-Jeux, constituer des dossiers administratifs et calculer la participation financière des familles

- Travailler en étroite collaboration avec les directrices des crèches de la Ville sur tous les projets relatifs au pôle Petite Enfance.

 - Participer à l’élaboration d’un projet de Relais Assistante Maternelle sur la Ville.

 - Proposer et développer des actions groupées (Fête de Noël, de fin d’année….)

Assurer la sécurité physique et affective des enfants :

 - Suivre l’évolution du développement psychomoteur, psychoaffectif et physiologique des enfants

et assurer les moyens de prévention, d’éducation et de promotion de la santé de l’enfant

 - Dépister et analyser les signes d’appel, de mal-être physique ou psychique de l’enfant et alerter les services compétents.

- Assurer, organiser, et contrôler le suivi des soins médicaux en accord avec le médecin des structures

- Organiser l’accueil et l’intégration d’un enfant porteur d’un handicap

- Offrir un soutien aux parents : conseils sur le développement de l’enfant, dans le cadre des compétences liées à votre formation et orientation des familles vers les partenaires adaptés à leurs différents besoins

- Veiller au respect de la législation en vigueur par les organismes de contrôle et de subventions

- Organiser et contrôler l’application des consignes d’hygiène et de sécurité

Votre Profil

Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants indispensable

Expérience confirmée dans la gestion d’équipe

Capacités de communication, d’écoute, d’animation et de négociation

Disponibilité

Capacités démontrées d’organisation

Créativité

Esprit d’équipe

Rémunération

Statutaire + primes + 13ème mois

Transmettre lettre + CV à :

Monsieur le Sénateur-Maire

6 rue du Général de Gaulle

93360 NEUILLY-PLAISANCE

Ou par courriel à :

cdelinares@mairie-neuillyplaisance.com

Devenez nos nouveaux collaborateurs !!!

NEUILLY-PLAISANCE est une Ville dynamique de la Seine Saint-Denis, située à une quinzaine de kilomètres de Paris, desservie par le RER A (20 min de Châtelet-les-Halles), l’A86, et bercée par la Marne. Elle offre à ses 20 153 habitants (appelés les Nocéens et les Nocéennes) un cadre de vie particulièrement agréable et préservé, avec un urbanisme maîtrisé, un dense réseau de transports en commun, de nombreux espaces verts, dont le Parc des Coteaux d’Avron et ses biotopes protégés, la voie Lamarque et les bords de Marne, une vie associative d’une grande richesse et une tranquillité rare, qui font de cette Ville un havre de paix au charme provincial… à quelques kilomètres de Paris !

A Neuilly-Plaisance, toutes les générations se côtoient et bénéficient d’une attention particulière des services Municipaux. La qualité de vie et des services offerts à la population par la Municipalité constituent une des composantes essentielles de l’art de vivre qui caractérise notre Ville.

Nos services Municipaux comptent actuellement 450 employés. Le fonctionnement de notre Commune est marqué par un souci d’efficacité et de réactivité sur lequel prime la qualité du service aux Nocéens et Nocéennes.

Afin de garantir la meilleure utilisation possible des fonds publics issus des impôts, la Municipalité valorise et récompense les meilleurs agents, c’est-à-dire, les agents les plus investis dans leurs fonctions. Cette considération constitue le principe fondamental de la gestion et de la progression de la carrière des agents titulaires ou du renouvellement des engagements pour les agents non titulaires de la Fonction Publique Territoriale.

La Direction des Ressources Humaines dispose d’un service de Recrutement et Intégration, dont les priorités sont la qualité professionnelle des nouveaux collaborateurs et leur bien-être au sein des services qu’ils intègrent.

Lors des entretiens de recrutement, chaque candidat(e) rencontre sa future hiérarchie et prend clairement connaissance avec eux non seulement de ses futures tâches, mais également des attentes du service qu’il/elle rejoindra.

L’excellence et l’implication dans le travail au sein de notre Commune peuvent ouvrir bien des portes à ceux qui excellent dans leur travail.

ALORS, SI VOUS ÊTES MOTIVÉ(E) ET DÉTERMINÉ(E) À VOUS INVESTIR PLEINEMENT POUR UNE COMMUNE DYNAMIQUE AUX PROJETS INNOVANTS,

VENEZ NOUS REJOINDRE !

Cliquez ici ---------->

Envoyez-nous votre candidature par voie postale à:

Monsieur le Maire

6, rue du Général de Gaulle

93360 Neuilly-Plaisance

Ou par courriel à :

cdelinares@mairie-neuillyplaisance.com